随着社会的发展进步，文化水平、素质的不断提高，企事业单位对人才的文化水平的需求不断提升，学历、文凭也就成为了衡量人才的标准，也是体现个人地位及身份的一种标志。拥有国家承认的学历、文凭是在企事业单位就职、提升、调干的一个门槛。尽管我们口头上都认为“文凭”不能代替“能力”，但在现实社会中，文凭已成为就业和仕途升迁的“敲门砖”。
无学历的人成功机会会越来越少。高学历的人更善于学习，掌握到行业外延新知识。有能力、有学历的人才是，加上机遇就是成功！当今时代，职场人更应注重现实规划和理论学习的结合，这才赋予学历和能力双赢的意义。从职业角度上看，学历肯定是不能跟能力划等号，但是学历却代表着一个人的教育经历和经验。
俗话说得好：“技多不压身”，在闲暇之余学点新的东西，考个证也是当代人充实武装自己的方式之一。许多国家职业资格证都要求大专以上学历，如一级建造师、一级消防工程师等这些含金量很高的证书，像律师、法官和检察官的司法考试报名条件要求必须是本科以上学历，学历就是考取证书的基础条件，学历不够，连报考条件都达不到。
考证：大部分国家职业资格证都是要求本科及以上学历才可以报考，比如律师，法官等等；没有从业资格证你就无法在这个行业持续发展，如果因为学历原因无法考证，将会失去很多机会；
考公：来咨询报考的在职研究生里面，大部分会咨询在职研能否考公，由此可见很多人是想考公务员的，取得硕士学位对报考公务员的帮助是巨大的；
积分入户：很多地方是有人才引进计划的，甚至给高学历人才额外的安家费或者其他补助，但是低学历的人想要在大城市落户就比较难，所以，学历提升对想要落户的人很有帮助。